IPB

Здравствуйте, гость ( Авторизация | Регистрация )

Дуэль: голосуем Летние конкурсы Мафия 244. Аццкая перемена
5 страниц V   1 2 3 > »   
Ответить в эту темуОткрыть новую тему
> Электронное резюме
Saha Sh
сообщение 28.06.2008 г., 19:28
Сообщение #1





|

Гости






    


Добрый день! У кого есть опыт в электронном резюме?Прошу помочь! Стоит ли вообще морочить себе голову?
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Динка
сообщение 28.06.2008 г., 19:31
Сообщение #2


Гений


Вст. НИК | Цитата

Группа: Пользователи
Сообщений: 36 808
Регистрация: 12.04.2007
Пользователь №: 4
Награды: 1
пол: женский



Репутация:   408  


Цитата(Saha Sh @ 28.6.2008, 20:28) *
Добрый день! У кого есть опыт в электронном резюме?Прошу помочь! Стоит ли вообще морочить себе голову?

Если хочешь устраиваться на работу через знакомых, обзванивать потенциальных работодателей, читать объявления в неэлектронных СМИ, то не стоит морочить себе голову составлением э. резюме, вопрочем, как и рекламой на этом форуме. cool.gif
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Ириска
сообщение 29.06.2008 г., 12:09
Сообщение #3


Профессор


Вст. НИК | Цитата

Группа: Герои форума, пользователи
Сообщений: 4 868
Регистрация: 19.06.2007
Пользователь №: 101
Награды: 1
пол: женский



Репутация:   101  


А была реклама ? А чего (любопытство же ж) ?

А что имеется ввиду под электронным резюме? Заполняемая электронная форма не работном сайте, которую автоматом можно рассылать работодателям, или что-то еще?
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Динка
сообщение 29.06.2008 г., 18:39
Сообщение #4


Гений


Вст. НИК | Цитата

Группа: Пользователи
Сообщений: 36 808
Регистрация: 12.04.2007
Пользователь №: 4
Награды: 1
пол: женский



Репутация:   408  


Цитата(Ириска @ 29.6.2008, 13:09) *
А была реклама ? А чего (любопытство же ж) ?
Профилактика же.. girl_crazy.gif

Цитата(Ириска @ 29.6.2008, 13:09) *
А что имеется ввиду под электронным резюме? Заполняемая электронная форма не работном сайте, которую автоматом можно рассылать работодателям, или что-то еще?
Вот расскажи нам как ты резюме составляла. cool.gif
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Ириска
сообщение 29.06.2008 г., 18:43
Сообщение #5


Профессор


Вст. НИК | Цитата

Группа: Герои форума, пользователи
Сообщений: 4 868
Регистрация: 19.06.2007
Пользователь №: 101
Награды: 1
пол: женский



Репутация:   101  


Цитата(Динка @ 29.6.2008, 19:39) *
Профилактика же.. girl_crazy.gif


Профилактика чего? girl_crazy.gif

Цитата(Динка @ 29.6.2008, 19:39) *
Вот расскажи нам как ты резюме составляла. cool.gif


Дык я б может и рассказала, но уже ж непонятно, нужно ли это. Автор исчез, как нечто в тумане girl_crazy.gif А все остальные на форуме вроде бы в этом собаку съели, а то и две...
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Динка
сообщение 29.06.2008 г., 18:45
Сообщение #6


Гений


Вст. НИК | Цитата

Группа: Пользователи
Сообщений: 36 808
Регистрация: 12.04.2007
Пользователь №: 4
Награды: 1
пол: женский



Репутация:   408  


Цитата(Ириска @ 29.6.2008, 19:43) *
Профилактика чего? girl_crazy.gif
Спаму - бой! mr47_04.gif tongue.gif


Цитата(Ириска @ 29.6.2008, 19:43) *
Дык я б может и рассказала, но уже ж непонятно, нужно ли это. Автор исчез, как нечто в тумане girl_crazy.gif А все остальные на форуме вроде бы в этом собаку съели, а то и две...

Уверена? tongue.gif
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Ириска
сообщение 29.06.2008 г., 18:53
Сообщение #7


Профессор


Вст. НИК | Цитата

Группа: Герои форума, пользователи
Сообщений: 4 868
Регистрация: 19.06.2007
Пользователь №: 101
Награды: 1
пол: женский



Репутация:   101  


Цитата(Динка @ 29.6.2008, 19:45) *
Уверена? tongue.gif


Ага. Хошь опрос откроем: кто на форуме нуждается в том, чтобы ему помогли в составлении резюме? wink.gif
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Динка
сообщение 29.06.2008 г., 18:55
Сообщение #8


Гений


Вст. НИК | Цитата

Группа: Пользователи
Сообщений: 36 808
Регистрация: 12.04.2007
Пользователь №: 4
Награды: 1
пол: женский



Репутация:   408  


Цитата(Ириска @ 29.6.2008, 19:53) *
Ага. Хошь опрос откроем: кто на форуме нуждается в том, чтобы ему помогли в составлении резюме? wink.gif

Давай опрос устроим "Кто ищет себе работу"? tongue.gif
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Ириска
сообщение 29.06.2008 г., 19:06
Сообщение #9


Профессор


Вст. НИК | Цитата

Группа: Герои форума, пользователи
Сообщений: 4 868
Регистрация: 19.06.2007
Пользователь №: 101
Награды: 1
пол: женский



Репутация:   101  


Цитата(Динка @ 29.6.2008, 19:55) *
Давай опрос устроим "Кто ищет себе работу"? tongue.gif


Ага, давай. А что мы будем делать с теми, кто ищет? Благоустраивать? girl_drink3.gif Эт мы запросто, вот только сгоняю в магазин за шоколадкой для поддержки мозгов.
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Пользователь
сообщение 29.06.2008 г., 19:26
Сообщение #10


"Любитель пива"


Вст. НИК | Цитата

Группа: Супергерои форума, пользователи
Сообщений: 7 235
Регистрация: 02.05.2007
Из: Eesti Vabariik
Пользователь №: 69
Награды: 1
пол: мужской



Репутация:   173  


У нас есть пара сайтов, которые помогают найти работу/работника. Для людей регистрация и размещение резюме бесплатно. Резюма формируется автоматически, просто заполняются требуемые поля. Есть фото. Фирмы платят за объявления о поиске работника, но намного меньше, чем берут за "поиски голов" фирмы, отбирающие людей "живьем". Для зарегистрированного человека доступ ко всем объявлениям свободен. Человек же может "закрыть" своё резюме для некоторых работодателей - таким образом, к примеру, сделать так, чтобы твой нынешний работодатель не видел тебя среди ищущих работу.
Я еще в 2000 году нашел работу именно по такому сайту - послал своё резюме по объявлению и после этого получил предложение прийти на собеседование. Своё резюме я не закрыл - и несколько раз в год получаю предложения о том, что есть подходящая для меня работа.
Очень удобный сервис.
...
Если, конечно, именно это имелось в виду ...


---------------------
Чтоб планировщик понял Вас, Поставьте в JOB'е нужный класс.
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Ириска
сообщение 29.06.2008 г., 19:37
Сообщение #11


Профессор


Вст. НИК | Цитата

Группа: Герои форума, пользователи
Сообщений: 4 868
Регистрация: 19.06.2007
Пользователь №: 101
Награды: 1
пол: женский



Репутация:   101  


Цитата(Пользователь @ 29.6.2008, 20:26) *
У нас есть пара сайтов, которые помогают найти работу/работника. Для людей регистрация и размещение резюме бесплатно. Резюма формируется автоматически, просто заполняются требуемые поля. Есть фото. Фирмы платят за объявления о поиске работника, но намного меньше, чем берут за "поиски голов" фирмы, отбирающие людей "живьем". Для зарегистрированного человека доступ ко всем объявлениям свободен. Человек же может "закрыть" своё резюме для некоторых работодателей - таким образом, к примеру, сделать так, чтобы твой нынешний работодатель не видел тебя среди ищущих работу.
Я еще в 2000 году нашел работу именно по такому сайту - послал своё резюме по объявлению и после этого получил предложение прийти на собеседование. Своё резюме я не закрыл - и несколько раз в год получаю предложения о том, что есть подходящая для меня работа.
Очень удобный сервис.
...
Если, конечно, именно это имелось в виду ...


Да у нас фактически то же самое. Работные сайты множатся как грибы после дождя. Я вот была зарегистрирована на 4-х сайтах, когда искала работу. Так потом вновь появляющиеся сайты передирали себе в базу мое резюме. Большинство кадровых агентств так и не научилось работать... Фактически многие из них собирают претендентов и отсылают в компанию-заказчик, не делая серьезного предварительного отбора, тьфу...
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Nanka
сообщение 30.06.2008 г., 00:12
Сообщение #12


Декан


Вст. НИК | Цитата

Группа: Пользователи
Сообщений: 693
Регистрация: 24.04.2007
Из: Net
Пользователь №: 42
пол: женский



Репутация:   1  


Точно-точно. Наша фирма как-то вдруг стала нуждаться в большом количестве работников (новые объекты были на подходе). И решили обратиться в агенство. Так никого и не нашли там. Зато много резюме переслали нам тех, кого мы уже взяли или отклонили. Лепота. Видимо, они созданы для тех, кто ВООБЩЕ не ищет сам работников. Ну ладно, были бы у них свои базы данных, так нет же: они берут людей с простых сайтов, откуда и работодатель берет.
Кстати, у нас тут недавно товарища уволили одного за то, что он анкету на сайте разместил. Парень только пришел в фирму. Мало ли, он пока приглядывается. В полчаса уволили. Наша кадровая барышня кажный божий день получает новые анкеты, да еще и периодически, видимо, проверяет сотрудников на вшивость на всех рабочих сайтах.


---------------------
я вся такая внезапная, такая противоречивая вся...
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Ириска
сообщение 30.06.2008 г., 09:25
Сообщение #13


Профессор


Вст. НИК | Цитата

Группа: Герои форума, пользователи
Сообщений: 4 868
Регистрация: 19.06.2007
Пользователь №: 101
Награды: 1
пол: женский



Репутация:   101  


Цитата(Nanka @ 30.6.2008, 1:12) *
Точно-точно. Наша фирма как-то вдруг стала нуждаться в большом количестве работников (новые объекты были на подходе). И решили обратиться в агенство. Так никого и не нашли там. Зато много резюме переслали нам тех, кого мы уже взяли или отклонили. Лепота. Видимо, они созданы для тех, кто ВООБЩЕ не ищет сам работников. Ну ладно, были бы у них свои базы данных, так нет же: они берут людей с простых сайтов, откуда и работодатель берет.
Кстати, у нас тут недавно товарища уволили одного за то, что он анкету на сайте разместил. Парень только пришел в фирму. Мало ли, он пока приглядывается. В полчаса уволили. Наша кадровая барышня кажный божий день получает новые анкеты, да еще и периодически, видимо, проверяет сотрудников на вшивость на всех рабочих сайтах.


Ты понимаешь, в принципе понятно, что они пользуются работными сайтами, как базой данных. Без этих сайтов - никуда. Но они должны проводить предварительный отбор, чтобы понимать: а действительно ли этот человек заинтересован в этой работе, насколько у него есть соответствующий опыт, насколько соответствует требованиям.

Да и к кадровым службам больших компаний есть претензии. Мне кажется, что их сотрудники иногда для создания видимости работы приглашают на собеседование людей, не изучив резюме, а так, на авось. В итоге получается, что человек сэкономил бы себе и другим время, если бы ему сразу задали один из принципиально важных для трудоусторойства вопросов.

А вот выгонять сотрудников, за то что у них анкеты на работном сайте это жестко. Хотя если анкета появляется в процессе работы в компании, то это может быть поводом приглядеться к сотруднику. Если интересуют другие вакансии, значит, эта работа чем-то не устраивает.
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
ЕжикВТумане
сообщение 30.06.2008 г., 16:17
Сообщение #14


Доцент


Вст. НИК | Цитата

Группа: Герои форума, пользователи
Сообщений: 1 594
Регистрация: 07.05.2007
Из: -за угла
Пользователь №: 74
Награды: 1
пол: мужской



Репутация:   25  


Цитата(Ириска @ 30.6.2008, 10:25) *
Да и к кадровым службам больших компаний есть претензии. Мне кажется, что их сотрудники иногда для создания видимости работы приглашают на собеседование людей, не изучив резюме, а так, на авось. В итоге получается, что человек сэкономил бы себе и другим время, если бы ему сразу задали один из принципиально важных для трудоусторойства вопросов.

В принципе тут самому соискателю все карты в руки - если он согласен, грубо говоря, на любую работу, то разумно ехать на любое приглашение. Если же для него час-другой-третий на дорогу и собеседование что-то значит, то в его интересах выяснить возможный максимум деталей по телефону-почте-аське, чтобы убедиться, что предлагаемый вариант работы обе стороны в принципе устраивает, прежде чем ехать и говорить лично. Конечно, кадровику в этой ситуации гораздо проще - ему не ехать через город, он теряет очень мало времени, и ему проще составить представление о человеке из непосредственного впечатления и общения, чем выскребая детали из резюме и переписки. Так что соискателю не следует терять контроль.

Цитата(Ириска @ 30.6.2008, 10:25) *
А вот выгонять сотрудников, за то что у них анкеты на работном сайте это жестко.

Да, такие случаи тоже бывают. В основном этим грешат так называемые быдло-конторы, которые гораздо сильнее ценят дисциплину, чем своих работников. Такой термин даже изобретен - лояльность. Правда, частенько забывается, что лояльность бывает не только у работника к фирме, но и у фирмы к работнику. И такая лояльность тоже поддается оценке wink.gif
Кроме того, чем менее квалифицирован работник, чем легче его заменить на рабочем месте, тем вероятнее подобное отношение.
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения
Ириска
сообщение 14.11.2011 г., 17:01
Сообщение #15


Профессор


Вст. НИК | Цитата

Группа: Герои форума, пользователи
Сообщений: 4 868
Регистрация: 19.06.2007
Пользователь №: 101
Награды: 1
пол: женский



Репутация:   101  


Испытываю пароксизм отчаяния devil_2.gif С ужасом смотрю на свое резюме примерно 4-5 годичной давности. Надо обновить, но не знаю даже с какого краю подойти. Тогда резюме устраивало полностью. Сейчас не устраивает совсем girl_crazy.gif Как это может быть - не понимаю, но занятно. Копец какой-то...
Вернуться в начало страницыОпуститься в конец страницы
 
+Ответить с цитированием данного сообщения

5 страниц V   1 2 3 > » 
Ответить в эту темуОткрыть новую тему
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 



Текстовая версия Сейчас: 26.08.2019, 04:46
Тривиум: форум информационно - развлекательного портала. Общение на любые темы, форумные игрыгаданиятесты.  Увлекательная форумная мафия на Тривиуме. Интересные правила игры в мафию и возможность играть он лайн.  Вопросы, ответы и помощь новичкам. Занимательные квесты. Он лайн гаданиягадание на ТароТривиум - это ваши увлечения в мире Интернет!


    Rambler's Top100